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职场人中80%对福利不满考虑跳槽,37%看中企业的薪酬福利
随着中秋节的来临,国庆节的脚步也在加速,忙碌奔波的职场人开始蠢蠢欲动,暴“晒”各自的福利,与朋友们一起分享。日前,国内知名分行业专业人才招聘网站英才网联(800hr.com)推出“双节福利调查——中秋、国庆大暴晒”。调查数据显示,八成生活在“玻璃房”的职场人对企业节日福利失望,80%的职场人表示因为对福利不满,会考虑跳槽。  近半数人没有感受到企业…
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向10名基层员工颁发奖金100万美金,百度CEO李彦宏颁出百度最高奖
8月上旬,百度公司的一则重磅消息让职场人震惊———百度CEO李彦宏颁出百度最高奖,向10名基层员工颁发奖 金100万美金。这一消息在人才争夺日益激烈的IT行业犹如引爆一枚炸弹。此后,阿里巴巴推出30亿元的“i-Home”置业贷款计划,并投入5亿元成立 教育基金,解决员工子女的学前和小学教育问题;腾讯提出面向所有员工的安家计划,设立10亿无息贷款基金…
白领跳槽,背景调查困扰了谁? 外企民企大不同
对新东家  假话说不了 对老东家  狠话撂不了 对自个儿  隐私保不了 近日有白领向记者反映,在跳槽时遇到了背景调查,由此产生“不受信任、不被尊重”之感。所谓背景调查,是指企业为了挤干应聘者简历中的水分,对其工作、学习、教育等背景资料进行调查,在西方已形成专业化的操作模式,而在国内还处于乱象纷呈的新生阶段。 沪上白领大多遭遇过专业程度不一的背景调查…
为什么你的薪水突破不了一万?
前不久,公司要招聘一位财务经理。有三个人来面试。分别是:A,29岁,财务工作7年,目前工资5000元/月;B,32岁,财务工作10年,目前工资5500元/月;C,35岁,财务工作14年,目前工资6500元/月。当我约他们一起来做集体面试的时候,三个人都有些意外;当得知面试官不是财务总监,而是行政总监时,他们更惊讶了。     集体面试中问与答的奥秘…
离开写字楼 我的老板路咋如此的艰难
来自 Freelancer专属博客 调查报告称8成白领想逃离写字楼引起社会广泛关注,被国内多家网站转载。但逃离对于多数白领,只是一个美好的梦,仅2成白领成功逃离。当这些白领按照自己喜欢的方式生活,是否一切都能遂愿呢。记者调查发现,重获自由的欣喜慢慢冷却,不少逃离的白领不得不面对新的烦恼。 孤身一人遭遇潜规则 职业:行政管理 逃离时间:1年 逃离成本…
Android平台研发人才缺口30万, 占开发人才总需求72%
随着采用Android系统的谷歌手机、平板电脑等产品逐渐扩大市场占有率,Android平台人才的缺口日益显现。据业内统计,目前国内的3G研发人才缺口有三、四百万,其中Android研发人才缺口至少30万。职场专家指出,想要从事Android开发的人员,除了基础的计算机技术知识要扎实之外,要根据各类企业、各类岗位的不同需求,补充与岗位相关的Andro…
“私奔体”挠痒职场人:办公室恋情的色与戒
  继5月31日在私奔地清唱《私奔之歌》之后,业已辞职的鼎辉创投合伙人、现任的“私奔帝”王功权于6月6日再度出手,作词作曲并清唱《中年怕落伤情泪》一曲,伴随着其可能回归家庭的传言,将这一沸沸扬扬的职场成功人士私奔事件进一步推向高潮。  与此同时,一两年来,书籍的热卖和电影、电视、话剧的热映,不同版本《杜拉拉升职记》的轮番轰炸令职场恋情再度成为职场人…
Dell戴尔裁员中
道听途说,有一批员工刚做完体检,然后会离开公司。公司已单独将离职信发到他们邮箱。具体部门不详。 童鞋们赶紧行动挖人吧! ---听说是Global Procurement和R&D Planning部门
职场人脉新价值 “人人猎头”引争议 – 一种全新的招聘模式
职场人脉新价值 “人人猎头”引争议 金鼎人才网最近大力推广的一种全新的招聘模式引发了业内人士的关注及热议,科锐资深猎头顾问Jenny认为这种大众参与的猎头只能解决候选人来源的问题,但并不能代替传统猎头。但这种方式却受到了众多职场人士的追捧,并一致表示会分享给他们身边的好友。到底是什么魔力吸引这群本已忙碌工作的职场人士将他们的…
盘点五大职场新高危人群 媒体和高科技业压力大
盘点五大职场新高危人群 媒体和高科技业压力大 普华永道年轻女职工是否过劳死的争议还未远去,两名来自不同金融机构的员工轻生的消息又引发人们的叹息。在经济飞速发展和生活节奏快速旋转的今天,曾经颇受艳羡的“金领”、“白领”人士的生命也变得异常脆弱。 是什么让曾经光鲜亮丽的人群经受着前所未有的身心压力而成为&…