原文作者盖尔·拉克曼（Gayle Laakmann）曾在Google的招聘委员会任职3年。多年前，网络流传着有关微软公司面试的谣言。它们炙手可热，所有人都想在这个新公司工作。都市神话也就伴随着羡慕而降临。这些谣言如今已被转移到Google，并且一定会在将来的某些时候转移到其他的新公司。 为了迫切需要链接与流量，有些博主利用这一点，编纂…

“发微博，觅伯乐，言虽简，意却长” “上得了厅堂，下得了厨房，编得了代码，杀得了木马” 时下，上网的时候你若想躲开微博还真不容易。又一个求职季到来之际，短短几十个字的“微简历”成了今年众多求职者的新名片。 一些应届毕业生开始通过微博寻觅招聘信息，尝试着用微简历自荐。有…

  简历作为我们求职的“敲门砖”，其重要性不言而喻。然而，你的简历有多少含金量呢？让我们一起来给自己的简历打打分吧！日前，李开复在其微博上提出了如何自己评估简历的妙招，并且分享了创新工场人力资源部门负责人对于简历制作的几点建议。   李开复给大家介绍了一个简单的评分标准：“写简历时，数数看你的简历上有多少数据（业绩、用户数、节省…

为了吸引眼球，“微简历”当中不乏创意十足，风格各异的作品 凡客体：爱围脖，爱策划，爱纠结地琢磨事儿，也爱思想碰撞的小火花，爱群魔乱舞，不爱闲在家，请相信自称女流氓的好姑娘永远很靠谱。我不是混饭吃的……微招聘，我就是一个投简历的，红不了，我请你看樱花，别再石沉大海了，海水很咸的，求你了。（网友“果果Diane”） 文言体：北方有女年十九，誓以广告为业…

跨国企业在人员离职时，一般都有规范的流程。以下是一家世界500强企业对离职人员的面试题，希望能对您有所启发： 1、假如时光可以倒流，请问我们怎么做才能使你留下来？ 2、我们什么地方做得不满意，以至于让你离开公司？ 3、假如你不满意的因素，我们现在全都改了，请问你还愿意再留下来吗？ 4、假如现在各种条件限制，将来我们全部改正了，请问你还愿意再回来吗？

看惯了流行美剧《丑女贝蒂》或时尚电影《杜拉拉升职记》中略显夸张的外企白领装扮，想必大部分求职者都对自己面试时的穿衣风格心中有谱吧？不过，在精心打造面试形象之前，可别忘了好好“捯饬”一番帮你进入面试的敲门砖——你的简历！怎样写一份人见人爱花见花开的简历？以下五条建议一定会对你有所帮助。(1)Never …

  [FreeGeeker]  - 汇总博客 2011-04-19 Kabam任命李介仁为亚洲区CTO 负责手机游戏开发:3月28日消息，社交游戏开发商Kabam今天宣布，任命公司创始人之一的李介仁（Mike Li）担任亚洲区CTO，将常驻北京负责Kabam亚洲区的游 http://t.cn/hdzdbB [04/19/2011 15:4…

美国的失业人口已近1400万人，许多人已经到了走投无路的地步，甚至就连不付薪水的工作也愿意做。使用免费工人可能导致一些法律风险和监管问题，因此许多企业对此非常谨慎。但已经使用了免费员工的企业却表示，只要用法得当，使用免费员工是可以带来很好的效果的。     Remote Stylist公司是一家位于多伦多和纽…

经历了近年来的大幅下滑后，高管招聘正重拾升势。如果有猎头公司与你接洽，本文就是你需牢记的一些忠告。 如果你每年挣的钱超过六位数，或是无可厚非地希望跻身这一阵营，那就抖落掉简历上的积灰吧。猎头们又开始出动了。     高层管理人员的招聘已经历了戏剧化的复苏。根据猎头顾问协会（Association of Executiv…

见到心仪职位后如何与公司方进行电话联系？面试后如何打电话询问结果？突然接到公司打来的电话面试怎样从容应对？接到猎头电话如何巧妙对答？如今，电话作为最为便捷的通讯工具之一，被频繁地运用于应聘双方的初次沟通上。“会打电话”，是职场人都该学的一课。 巧妙打电话提升求职成功率 场景一 Sunny下午5点多在报摊上买了份招聘类报纸，查阅到了一个心仪职位。为在…